内容简介：

高校毕业生就业观直接影响甚至决定其就业前景与人生命运，有效引导毕业生就业观对于促进其就业能起到事半功倍的作用。本书从概念、内涵、结构、属性、功能、类型等方面建构高校毕业生就业观的基本理论，并实证调查毕业生就业观的现状、特征、影响因子以及对就业质量的影响，从而凝练毕业生就业观的形成机理，并提出引导策略。即在宏观层面上明确一定的指导思想和基本原则，坚持个人利益与集体利益、个人愿景与社会期待、职业选择与生涯发展等相结合；在中观层面上构建合力缓解高校毕业生就业压力的长效机制，坚持价值与文化引领；在微观层面上切实提高就业指导教育的针对性和实效性，引导毕业生提高专业认可度、就业能力素质、就业自主性，理性看待就业形势和确立就业目标，实现及时就业和可持续发展。

作者简介：

钟秋明，博士，长期从事高校毕业生就业创业指导和教育管理服务工作，曾任省级学生就业指导部门主要负责人，现任湖南劳动人事职业学院院长。发表论文30余篇，组织编写出版就业创业指导教材、高校毕业生就业质量年报等20余部，主持各类课题10余项，撰写的多篇决策咨询报告得到省部级领导肯定性批示。被西藏自治区党委、政府评为“优秀援藏干部人才”，被湖南省教育厅评为“全省普通高校毕业生就业工作先进个人”等。