商品详情
赋能商学院是凯洛格咨询集团专注于公开课业务的子品牌，致力于成为中国领先的企业外派学习一站式服务供应商。每年在全国各地开设近200场公开课， 赋能100000+职场精英人士。
企业咨询培训经验：17年
课程更新率：40%以上
销售网络：30个
课程覆盖：战略、创新、数字化、营销、领导力等个人自我发展领域话题
企业赋能时是否遇到以下困境？
需求难：多样化/个性化
组织难：员工分散难集中
交互难：缺乏人际互动
实践难：难以学以致用
费用难：培训预算有限
服务难：耗心耗时耗力
公开课学习年卡四种类型
【初学卡】
【价 格】3.28万（不含税）
【使用数量】15人次/天
【最高立省】6613元
【赋能卡】
【价 格】5.98万（不含税）
【使用数量】30人次/天
【最高立省】6806元
【知行卡】
【价 格】12.98万（不含税）
【使用数量】100人次/天
【最高立省】7502元
【华成卡】
【价 格】29.8万（不含税）
【使用数量】260人次/天
【最高立省】7654元
【赋能商学院】公开课学习年卡
使用说明
l 适用范围：仅限于消费凯洛格线下公开课、线上训练营及大型峰会；
l 使用期限：自合同签订之日起，一年内有效，到期未使用完，自动作废；
l 消费说明：具体参考公开课排期表课程对应划卡人次；
-凡报名成功如若取消，须至少在开课前3个工作日通知凯洛格，否则将视作如实消费；
-若公开课报名人数未满开课人数标准，凯洛格将在课前一周视情况调整。
l 年卡内容：包含学员手册、茶歇、午餐，不含税费及差旅费等；
l 人数限制：每场公开课每家公司仅限8人同时参加；
l 与凯洛格推出其他优惠活动不可同时享受
l 最终解释权归凯洛格所有
公开课选课指南
领导力课程：
我们针对不同职别、不同层级的领导者，提供完整体系的课程
步骤1：确定待培养领导者的职别，选择课程的类别
步骤2：确定待培养领导者的层级，对照KeyLogic Learning Map进行选择
步骤3：在所对应层级范围内，可以优先选择版权课和人气课
版权课：
凯洛格独家合作国际版权课或凯洛格自主研发版权课
人气课：
常年被客户频繁采购，且好评度极高的课程
职能类课程：
如果您希望提升个人的专业技能，我们可以提供的课题有：市场营销、销售、TTT、产品运营等
您为什么选择凯洛格？
l 专业品牌机构
凯洛格咨询集团成立于2004年，专注咨询培训领域十余年，200多位咨询顾问和讲师。
l 经典权威资源
精选国内外高端课程资源，以真正促进学员行为改变，提升自身能力为培训目标，实用易操作。
l 全面客户服务
以学员为中心的一站式运营服务体验，公开课团队提供学习全价值链服务，让培训省心，让学员满意。
l 资源经典权威保证课程品质
精选国内外高端课程资源，以真正促进学员行为改变，提升自身能力为培训目标，实用易操作。
l 讲师经验丰富保证教学效果
来自各行业跨国企业，拥有十几年以上管理实战经验跟授课经验，善于启发和引导，深受学员爱戴。
l 讲师经验丰富
拥有几十年以上管理实战跟授课经验，善于启发和引导，深受学员爱戴。
l 构建学习网络
构建学友圈，促进学员间相互交流分享实践应用，共同成长。
l 学习形式多样
线上直播、线上训练营、线下公开课、学习形式多元化，突破局限，拓域无界，充分满足学员需求。
l 互助交流学习构建学友圈
涵盖从个体贡献者到各层级管理者，满足不同发展阶段的自我能力提升，解决工作中的实际挑战。
l 节省企业成本
前所未有的实惠价格，为企业节约人力和财力成本50%以上。
公开课学员评价
“战略领域的大师多如繁星,制定战略的工具更是数不胜数，但能够将战略的整体逻辑阐述透彻 者非常之少。王成先生有文韬武略，凭其多年战略咨询的积淀和创业历练，在《战略罗盘》中为 企业战略规划提供了清晰的逻辑指引和系统的方法论，既提纲挈领，又有实操落地。王成老师的 《战略罗盘》课程也因完整的体系、实用的内容而深受中集集团高管层的欢迎。”
—— 中集集团中集学院院长张卫红
“一直以来我都认为影响力对于领导者来说仅仅是一种魅力而非是一种能力，因为人们对于影响 力的理解多数时候比较抽象。《影响者》这门课颠覆了我以往的想法，它教会我们影响力其实可 以是一种具象与体系化的能力，并且可以通过具体的流程来推动实质的改变，这是我之前从来没 有意识到的。”
—— 某金融企业学员
“《商业敏感度》两天课程，我确实听过几次，每次都觉得还有很多新的收获，这是一门好课，也 需要好老师配才精彩。战略战术之博，如兵法之正齐，又如人生之抉择，真是听的痛快淋漓、发人 深省。”
—— 通用汽车 培训总监
《关键对话》果然是一门名不虚传的好课!它从心理、生理和行为各个层次解释了对话中的行为路 径，让我们看到了如何在对话开始前就已把失败导火索点着，又是如何在对话中从高级认知模式退 行到了爬行动物的原始状态，最后是如何偏离了我们的初心，“将失败进行到底”。
—— caroline 6年运营经验
《A+经理人》领秀营课程设置很人性化，每一章节时间不长,有课程、有巩固练习、还有案例分析 讨论,但有针对性,实用性强,大家可以利用碎片时间进行思考和学习。培训让我学到了如何与不同能 力和意愿的团队员工的沟通办法,以及如何更有效的与各科室或领秀营其他部门协作的技巧,课后打 卡和案例讨论能促使我进一步提炼，这次的培训确实让我受益匪浅。
—— Mona 9年管理经验
《新秀领跑营》这门课程非常推荐给各位职场朋友学习，从学习力和习惯力，更好培养出我的学习 习惯，同时在时间管理和思维表达上，大大提升了我的基础能力!
—— 刘白 职场新生代
一直以来我都认为影响力对于领导者来说仅仅是一种魅力而非是一种能力，因为人们对于影响力的理解多数时候比较抽象。《影响者》这门课颠覆了我以往的想法，它教会我们影响力其实可以是一种具象与体系化的能力，并且可以通过具体的流程来推动实质的改变，这是我之前从来没有意识到的。
——某金融企业学员
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