目录

●第一章总论
第一节突发公共事件对精神卫生和社会心理的影响/001
一、突发公共事件概述/001
二、突发公共事件对精神卫生工作的影响/003
三、突发公共事件对社会心理工作的影响/004
第二节应急心理救援概述/006
一、应激心理与心理救援概述/006
二、应急心理救援的重要作用/007
三、应急心理救援与医学救援及心理危机干预的相互关系/007
第三节我国防灾减灾文化概述/011
一、防灾减灾文化概述/011
二、防灾减灾的组织框架/012
三、基于传统文化视域下的心理救援/013
四、中国精神助力防灾减灾/014
第二章《突发事件应急心理救援工作指南（2022）》解读与应用指导
第一节《突发事件应急心理救援工作指南（2022）》解读/015
一、《突发事件应急心理救援工作指南》编写目的/015
二、《突发事件应急心理救援工作指南》概览/016
三、如何使用《突发事件应急心理救援工作指南（2022）》/017
第二节《突发事件应急心理救援工作指南（2022）》核心原则/018
一、人权和平等原则/018
二、服从原则/018
三、不伤害（安全性）原则/018
四、兼容协调原则/019
五、个性、协同原则/019
第三节应急心理救援及《指南》使用中的常见问题解答/019
一、应急心理救援和心理咨询以及心理危机干预是一样的吗/019
二、普通的社会群众能否投身到应急心理救援工作中/020
三、受紧急情况影响的个人、团体或社区在执行《指南》的
过程中能够发挥什么作用/020
四、应急心理救援能为被救援者提供哪些服务/020
五、如果心理救援遇到棘手情况，无从下手，怎么办/021
六、如果被救援者对给予的帮助不理解、不主动，怎么办/021
七、如何避免给被救援者带来二次心理伤害/021
八、应急救援人员会出现心理创伤吗/022
九、是否所有的应急救援人员都适合学习《指南》/022
十、为什么《指南》设置了很多关于组织构架和层级安排的内容/023
第三章应急心理救援的准备工作
第一节应急心理救援的组织保障/025
一、应急心理救援队伍的构成与职责/025
二、应急心理救援资源的配置和运用/028
三、应急心理救援团队的组成和定位/030
四、心理救援人员需具备的素养和能力/031
五、应急心理救援人员应遵守的伦理道德要求/034
六、如何培训救援人员心理救援的能力/035
第二节应急心理救援人员的督导/042
一、应急心理救援督导的定义及目的/043
二、应急心理救援督导师的标准及其所需具备的能力要求/044
三、应急心理救援督导的方式/045
四、应急心理救援督导的过程及要求/046
第四章应急心理救援的原则与常用技术
第一节应急心理救援的原则/049
一、安全性原则/050
二、正常化原则/050
三、协同化原则/050
四、个性化原则/050
第二节应急心理救援常用技术及实施步骤/051
一、心理急救技术/051
二、眼动脱敏治疗技术/053
三、紧急事件应激晤谈技术/056
四、认知行为治疗技术/058
……