目录：

《茨威森讲座丛书》序言

序言

前言

引言

1工资差异的各种理论

1.1工资差异存在的证据

1.2工资差异的搜寻理论

1.3工资差异的其他理论

1.4总结

2伯德特-莫滕森模型

2.1引言

2.2工资政策和保留工资

2.3稳定状态的搜寻均衡

2.4工资差异均衡

2.5总结

3工资差异程度的理论解释

3.1工资分布和工作要约的分布

3.2同质生产率

3.3外生生产率异质

3.4生产能力异质性的内生化

3.5总结

4工资差异和工人流动

4.1引言

4.2工资差异的结构模型

4.3实证推断

4.4总结

5工资和工作任期之间的关系

5.1引言

5.2序贯拍卖

5.3工资-任期合约

5.4总结

附录:存在性证明

A.1买方垄断模型

A.2双边讨价还价模型

后记

参考文献

译后记