本书收录了工商管理研究前沿的8篇论文，具体包括：1.人力资源管理方向：远程办公领域研究的现状、热点与演进脉络；2.战略与管理方向：数字化转型如何影响制造企业高质量发展、管理者短视与创新模式选择研究；3.财务金融方向：涉税问询函对企业避税的影响及溢出效应研究、数字鸿沟与居民收入流动性研究；4.管理科学与运营管理方向：回购和销售奖惩联合契约与优化保兑仓交易决策研究；5.市场营销方向：绿色产品陈列密度对消费者的影响研究、服务机器人属性对消费者实现型幸福感的影响研究。

武汉大学经济与管理学院办学历史悠久，学术积淀深厚。其前身可追溯到1893年清末湖广总督张之洞创办自强学堂时设立的商务门，其实体根基源自1916年设立的国立武昌商业专门学校。1928年国立武汉大学设经济学系。1981年经济学系与经济管理系分设，1999年经济学院、管理学院和旅游学院合并为商学院。2001年原武汉大学商学院、原武汉水利电力大学经济管理学院与原武汉测绘科技大学经济管理、市场营销教研室合并组建新武汉大学商学院，2005年更名为经济与管理学院。学院学科门类齐全，专业优势突出。师资力量雄厚，梯队结构合理。组织机构健全，办学条件良好。办学规模宏大，优秀人才辈出。学院以;大经大管、为道为器，领秀中国、闻达世界为愿景，以;创造思想、培育精英，贡献社会、影响未来为使命，秉持;明诚弘毅、经世济民的价值观，坚持;经济学科与管理学科并重、人才培养与科学研究并重，理论创新与社会服务相结合、中国问题与国际视野相结合的发展战略，努力实现;聚一流师资、建一流学科、育一流人才、出一流成果、创一流管理。