为大力推行职业技能等级制度，实施职业技能提升行动，大规模开展职业技能培训，人力资源社会保障部教材办公室组织有关专家编写了国家职业技能等级认定培训系列教材。本书作为职业技能等级认定推荐教材，根据《供应链管理师（2020年版）国家职业技能标准》要求编写，适用于职业技能等级认定培训和中短期职业技能培训。

　　本书介绍了三级供应链管理师应掌握的理论知识和操作技能，涉及计划管理、采购管理、生产管理、物流管理等内容。

    人力资源和社会保障部职业能力建设司是部署专业司局，负责拟订城乡劳动者职业培训政策、规划；拟订高技能人才、农村使用人才培养和激励政策；在国家教育工作方针政策指导下，拟订技工学校及职业培训机构发展规划和管理规则，指导师资队伍和教材建设；完善职业技能资格制度；组织拟订职业分类、职业技能国家标准和行业标准。

职业模块1 计划管理  

培训课程1 供应链需求预测  

学习单元1 数据整理与可视化分析报表  

学习单元2 编制市场调研报告  

学习单元3 使用模型进行需求预测分析  

培训课程2 客户订单分析  

学习单元1 编制订单数据分析可视化报表  

学习单元2 客户分级  

培训课程3 库存计划处理  

学习单元1 采集与处理库存计划数据  

学习单元2 编制库存计划可视化报表  

职业模块2    采购管理  

培训课程1 供应链采购订单分析  

学习单元1 采购订单数据分析  

学习单元2 供应商绩效分析  

培训课程2  供应商管理  

学习单元1  供应商信息搜集与处理  

学习单元2  供应商选择方法  

职业模块3   生产管理  

培训课程1 执行生产计划  

学习单元1 产能数据采集与处理  

学习单元2 生产计划变更与处理  

培训课程2 供应链物料控制  

学习单元1 物料库存数据采集与处理  

学习单元2 物料库存控制及KPI指标  

职业模块4  物流管理  

培训课程1  运输、配送与仓储  

学习单元1  运输管理  

学习单元2 配送及网络  

学习单元3 仓储运营  

培训课程2  物流外包与逆向物流运营  

学习单元1 物流成本分析  

学习单元2 物流外包管理  

学习单元3 逆向物流运作  

培训课程3  物流绩效管理  

学习单元1  物流绩效概述  

学习单元2 运输、仓储和逆向物流绩效评价  

学习单元3 外包物流绩效评价