张维迎教授最新力作

以经济学思维看经济发展和市场经济

张维迎老师说，“不理解企业家精神就不理解市场经济如何运行；不理解企业家精神就不理解经济何以发展，不理解企业家精神就不理解创新如何涌现；不理解企业家精神就不理解什么是有效的经济政策。”

为此，先知书店特别推荐张维迎的最新力作：《重新理解企业家精神》，以经济学思维看懂企业家精神。

◎张维迎新作，集40年相关思考之大成

张维迎老师是国内最早研究“企业家精神”的经济学家，这本书则是他40年聚焦“企业家精神”的大成之作。书中，不仅包括“企业家如何决策、什么样的制度生态最有利于企业家精神发挥”等核心命题，更包含“企业家决策不是科学决策、企业家不以利润为唯一目标、企业家不是好员工、企业家不能听命于投资人”等洞见。

◎“学者、企业家、政府官员、一般读者”的案头书

本书虽然命名为《重新理解企业家精神》，却不仅仅只适用企业家群体。张维迎老师曾说，他希望学者、政府官员、企业家、一般读者都读一读这本书：学者同行们进一步反思主流经济学的缺陷；政府官员们少一些“致命的自负”；企业家们少些急功近利、多些高瞻远瞩；一般读者对企业家精神有一个新的认识，更加理性地评判很多经济政策。

◎被誉为“自由市场的守夜人”

本书既是张老师40年思考的结晶，更被他本人评价为“较为满意、尤其适合当下中国”。张维迎老师被誉为“自由市场的守夜人”、“经济学界的堂吉诃德”、“思想界为数不多的燃灯者”。欢迎各位书友收藏购买！

◎经济学家张维迎40年企业家研究力作，回归原点，重新理解企业家精神与市场经济。

在近40年的时间里，作为市场经济的坚定捍卫者、被认为“讲真话”又“较真”的经济学家，作者始终以企业家为中心，将经济学理论研究与真实的市场相结合，分析公司治理、市场运行与经济增长。在大数据经济时代的今天，面对变动不居的全球经济形势，作者在本书中特别从企业家精神角度带我们回归商业原点，以经济学思维看经济发展和市场经济。

◎鲜活案例与简明的语言风格，读懂抽象经济学理论。

秉持作者一贯的写作风格，书中毫无晦涩的经济学术语以及艰深的数学计算。对于涉及的经济学理论，比如博弈论、需求侧、逆向选择、帕累托效率、商业周期理论、演化均衡等都有相应的案例支持，包括19世纪美国企业家把冰变成商品的故事、第一条跨大西洋海底电缆铺设的故事、飞机与飞艇的对决以及“英特尔shi无前例的误判”、马斯克逆转“特斯拉死亡”等，以帮助读者理解书中提到的所有理论观点。

◎直击问题的犀利分析，跳出视野局限，长线看经济发展趋势。

作为改革开放40余年的亲历者与参与者，作者不仅聚焦于研究市场的逻辑，也重视从长线分析经济发展趋势，特别是在人类历史发展的大背景下分析经济的增长趋势，不管是对于个体在市场上的地位、今天的经济发展趋势，作者在书中都给出了直指问题根本的犀利分析，可谓面对经济发展迷局的一剂提振剂。

◎破除认知偏见，以企业家思维应对瞬息万变的市场。

分析市场运行逻辑，从知识的本质看企业家思维，解读企业家决策模式。企业家精神的本质就在于，对于未来形势，企业家总能做出不同于他人的判断和预测，因此面对不确定、不可预期的经济发展和市场变化，理解并掌握企业家精神无疑有利于从容应对变化，进而突破大数据和人工智能时代的市场困境。

张维迎，1959年生于陕西省吴堡县。北京大学国家发展研究院博雅特聘教授，北京大学市场与网络经济研究中心主任。

1982年获西北大学经济学学士学位，1984年获经济学硕士学位，同年进入国家体改委中国经济体制改革研究所；1990年9月入牛津大学读书，1992年获经济学硕士学位，1994年获经济学博士学位。著有《回望：一个经济学家是如何长成的》、《市场的逻辑》（第三版）、《市场与政府》、《理念的力量》、《经济学原理》、《企业的企业家-契约理论》、《博弈论与信息经济学》、《企业理论与中国企业改革》、《信息、信任与法律》等。

引 论　我的企业家研究历程

第一编　知识的本质与企业家精神

第1章　知识的本质与企业家精神

第2章　企业家精神不是什么

第3章　大数据代替不了企业家

第4章　对企业家的偏见

第二编　市场理论中的企业家

第5章　关于市场的两种不同范式

第6章　我是如何认识奥地利学派经济学的

第7章　什么是好的市场理论？

第8章　企业家精神是最好的反垄断法

第三编　企业家精神与创新

第9章　经济增长中的企业家：套利和创新

第10章　创新的不确定性

第11章　飞艇与飞机的对决

第12章　企业家精神与产业政策

第四编　企业家精神的制度生态

第13章　什么决定企业家资源的配置

第14章　企业家与资本所有者

第15章　保护权利与保护利益

第16章　价值观冲突给企业家带来的挑战

创新是企业家的标志。激烈竞争、瞬息万变的市场和技术让人们深信不疑创新的重要性，但关键问题是，该如何进行创新？

如果你懂得在哪里以及如何寻找创新机遇，你就能系统化地管理创新；如果你懂得运用创新的原则，你就能使创新发展为可行的事业。

这就是德鲁克在《创新与企业家精神》中为我们揭示的重点。

如何寻找创新机遇？将创意发展为可行的事业有何原则和禁忌？什么样的政策和措施才能使机构成功地孕育出企业家精神？具有企业家精神的机构如何组织和配备人员？如何成功地将一项创新引入市场、赢得市场？

德鲁克在经典之作《创新与企业家精神》中，首次将实践创新与企业家精神视为所有企业和机构有组织、有目的、系统化的工作，并与我们共同探讨这些问题的答案。

彼得·德鲁克（Peter F. Drucker）

管理学科开创者，他被尊为“大师中的大师”“现代管理学之父”，他的思想传播、影响了130多个国家；他称自己是“社会生态学家”，他对社会学和经济学的影响深远，他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。

1909年生于维也纳的一个书香门第，1931年获法兰克福大学国际法博士学位，1937年与他的德国校友多丽丝结婚，并移居美国，终身以教书、著书和咨询为业。

在美国，他曾担任由美国银行和保险公司组成的财团的经济学者，以及美国通用汽车公司、克莱斯勒公司、IBM等大企业的管理顾问。为纪念其在管理领域的杰出贡献，克莱蒙特大学的管理研究生院以他的名字命名；为表彰他为非营利领域所带来的巨大影响，国际慈善机构“救世军”授予德鲁克救世军高奖项“伊万婕琳·布斯奖”。

他曾连续20年每月为《华尔街日报》撰写专栏文章，一生在《哈佛商业评论》上共发表38篇文章，至今无人打破这项纪录。他著述颇丰，包括《管理的实践》《卓有成效的管理者》《管理：使命、责任、实践》《旁观者》等几十本著作，被翻译成三十余种文字，总销售量超过1000万册。其中《管理的实践》奠定了他作为管理学科开创者的地位，而《卓有成效的管理者》已成为全球管理者必读经典。

他曾七次获得“麦肯锡奖”；2002年6月20日，获得当年的“总统自由勋章”，这是美国公民所能获得的高荣誉。

20世纪80年代，德鲁克思想被引入中国；2004年，德鲁克管理学全面进入中国的管理教育。

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译者序
序言
引言　企业家经济 / 1
第一部分 创新实践
第1章　系统化的企业家精神 / 25
第2章　有目的的创新和创新机遇的七个来源 / 36
第3章　创新机遇来源一：意外事件 / 45
第4章　创新机遇来源二：不协调的事件 / 68
第5章　创新机遇来源三：程序需要 / 81
第6章　创新机遇来源四：产业和市场结构 / 90
第7章　创新机遇来源五：人口统计数据 / 105
第8章　创新机遇来源六：认知的变化 / 118
第9章　创新机遇来源七：新知识 / 128
第10章　聪明的创意 / 156
第11章　创新的原则 / 160
第二部分 企业家精神的实践
第12章　企业家管理 / 171
第13章　企业家企业 / 175
第14章　服务机构的企业家精神 / 206
第15章　新企业 / 218
第三部分 企业家战略
第16章　“孤注一掷” / 241
第17章　“攻其软肋” / 253
第18章　生态利基 / 268
第19章　改变价值和特征 / 281
结论　企业家社会 / 293
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