本书是指导铁路企业从事职工培训管理人员掌握信息化应用，以推动培训管理创新的实用图书。介绍培训信息化应用的理论基础、设计实现、应用案例与培训效果等。全书共十三章，包括：在线学习理论、教学设计基础、培训网络平台设计与实现、培训需求在线分析、在线学习、混合学习、电子考试、虚拟现实应用、培训效果在线评估、信息技术接受和使用、培训效果影响因素、人工智能的影响、案例与展望。
       本书适合铁路企业职工培训管理人员使用。

选题立意：

       《铁路培训管理信息化应用》介绍铁路培训管理信息化应用的相关内容，以期通过培训管理的数字化转型推动铁路企业的培训管理创新。本书针对性强、创新性强、实际、适用于铁路培训工作，是指导各级培训管理人员掌握相关信息化应用理论知识与实践操作的工具书。因此申报此选题。

特点：

       本书针对性强，实际、适用，适合铁路培训数字化转型需求，能够帮助各级各类培训管理人员对职工培训和管理数字化，提高各级各类从事职工培训和管理人员的工作效率。