书名：培训师成长实战手册 引导式课程设计  
定价：89.0  
ISBN：9787115518729  
作者：苏平  
版次：第1版  
出版时间：2019-10  

内容提要：  
引导是一门艺术，也是一门科学，它能帮助我们更有效地开展研讨并做出决策。在培训领域，引导的核心是参与。在引导式课程中，培训师通过引导学员积极参与的方式来达成培训目标。 本书以引导式课程设计为核心，共分为引导式课程设计须知、引导式课程设计基础和引导式课程设计实操三大部分。全书按照从知到行的顺序，全面介绍了引导式课程的设计流程、工具和注意事项，并提供了106 幅图、133 张表和68 个案例。此外，每篇篇末都设有“答疑”和“强化”两个模块，它们可以解答读者在实际操作过程中遇到的问题，让读者通过演练加深对相关概念的理解。  

作者简介：  
苏平： - 企业管理顾问和职业培训师 - 20年企业管理实践，20多年培训师经验 - “问题树课程开发模型”*明者 - 培训界实用工具书《培训师成长手册》《培训师成长实战手册：培训需求诊断和调研》《培训师成长实战手册：问卷设计和运用》作者 - 公益性培训交流平台“中国培训师沙龙”创始人  

目录：  
第 一篇 引导式课程设计须知 / 1  

第 一章 揭开面纱：初识引导式课程 / 4  
第 一节 什么是引导式课程 / 4  
*二节 引导式课程的两个特点 / 4  
第三节 在培训中，何时使用引导 / 9  

*二章 近观轮廓：引导式课程设计框架 / 13  
第 一节 引导式课程的双向管理 / 13  
*二节 引导式课程设计的三大原则 / 21  
第三节 引导式课程的五个要素 / 26  

第三章 自我修炼：引导式培训师的角色与能力 / 39  
第 一节 引导式培训师的六种角色 / 39  
*二节 引导式培训师的七大核心能力 / 41  
答疑 / 62  
强化 / 67  

*二篇 引导式课程设计基础 / 69  

第四章 胸有成竹：设计引导式课程之前的准备工作 / 72  
第 一节 目的 / 72  
*二节 内容 / 73  
第三节 学员 / 76  
第四节 场地 / 80  
第五节 培训时间 / 82  

第五章 环环相扣：引导式课程设计四部曲 / 85  
第 一节 确定关键模块 / 89  
*二节 设计学习活动 / 89  
第三节 匹配五线谱 / 93  
第四节 评估和完善 / 97  

第六章 知己知彼：常用工具介绍 / 109  
第 一节 头脑风暴 / 111  
*二节 焦点讨论法 / 120  
第三节 世界咖啡 / 147  
第四节 开放空间 / 189  
第五节 团队共创 / 211  
第六节 选用引导工具时要考虑的因素 / 228  
答疑 / 231  
强化 / 237  

第三篇 引导式课程设计实操 / 241  

第七章 扬帆起航：开场的玄机 / 244  
第 一节 培训开场的内容 / 245  
*二节 如何有效暖场 / 249  

第八章 四两拨千斤：问题设计 / 265  
第 一节 问题设计的三个原则 / 265  
*二节 问题设计的四个步骤 / 267  
第三节 问题测试和验证 / 276  

第九章 以终为始：学习活动设计 / 285  
第 一节 影响学员参与度的因素 / 285  
*二节 设计学习活动之前的准备工作 / 299  
第三节 学习活动设计的六个元素 / 301  

第十章 收放自如：发散与收拢 / 341  
第 一节 引导中的发散和收拢工具 / 341  
*二节 使用发散和收拢工具的三环策略 / 349  
答疑 / 358  
强化 / 363  

附录A 各篇“强化”提示信息 / 368  
参考文献 / 370